
El Plan Subsidio al Empleo tiene dos ejes centrales,
que son la creación de empleos y la recontratación de trabajadores con suspensión de contrato. Esta ayuda va destinada a las empresas y busca reactivar la economía. Además de dar ayudas a las familias, el
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y al menos 900 empleadores han reescrito a sus trabajadores.
Quién puede acceder y cuánto recibirían con el Subsidio de Reincorporación al Empleo
Podrán tenerlo los trabajadores que se encuentren con
contratos suspendidos bajo la Ley de Protección al Empleo.
Consistirá en un
aporte estatal al empleador de $160.000
por hasta
seis meses
. Siempre y cuando el trabajador sea reincorporado a sus funciones y su remuneración sea inferior a
tres sueldos mínimos
($961.500). Asimismo, podrán acceder sólo
empresas que hayan sufrido caídas en, al menos, un 20% de sus ventas.
Para esto se medirá entre el cuatrimestre abril-julio de este año, en comparación al mismo periodo del año 2019.
¿Cuándo se pagaría?
Si la postulación se realiza entre los primeros
15 días del mes
, el subsidio -en ambos casos- se verá reflejado al
día 30 del mismo mes
. Si la postulación es desde el
día 16
en adelante, recibirás el aporte el
día 15 del mes siguiente
. El pago se hará no más allá de
30 días
corridos desde la fecha de postulación. Para los siguientes, será cargado el
día 30 de cada mes
hasta seis meses de iniciado el aporte.
¿Cómo se postula al Plan Subsidio al Empleo?
Para ello, debes ingresar al sitio
con tu
Clave Tributaria
del SII y elegir entre “
Línea de Subsidio Reingresa
” y “
Línea de Subsidio Contrata
“. Automáticamente el sistema indicará si tu empresa cumple con los requisitos necesarios. Luego, completa el formulario con los antecedentes de la empresa y el nuevo trabajador. Firma la aceptación de términos y condiciones.
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