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Bono al Trabajo de la Mujer (BTM): Esta es la fecha en la que se paga el aporte anual de este beneficio

Este beneficio busca complementar los ingresos de las mujeres trabajadoras, aunque para obtener este aporte debes cumplir con ciertos requisitos.

El Bono al Trabajo de la Mujer (BTM) o también conocido como Bono Mujer Trabajadora, es un aporte que entrega el Estado a las mujeres que tengan un empleo de manera dependiente o independiente con la finalidad de ayudarlas en sus ingresos.

Los montos que reciben las mujeres por esta ayuda estatal pueden variar dependiendo de los ingresos que perciba cada una, además son ellas quienes pueden decidir si este beneficio lo quieren de manera mensual o una vez al año.

En el caso de quienes eligieron la segunda opción, podrán realizar su cobro desde el próximo mes, esto porque el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (Sence), organismo que administra este aporte, ya dio a conocer su fecha de entrega.

Bono al Trabajo de la Mujer: ¿En qué fecha se pagará el aporte anual?

En caso de que hayas resultado beneficiada con el pago de este subsidio, este se efectuará cuatro meses después de recibir la aprobación de tu postulación.

Por lo que, en caso de recibir este aporte de manera anual, se te entregará a partir del viernes 9 de septiembre, mientras que los pagos mensuales se realizan el último día de cada mes, a excepción de los meses de septiembre y diciembre.

A continuación, te dejamos el calendario con los pagos del Bono al Trabajo de la Mujer:

En cuanto a los pagos anuales, estos se realizan durante la segunda quincena del mes de agosto.

¿Cuáles son los requisitos para el Bono al Trabajo de la Mujer?

Para recibir este bono es necesario cumplir con los siguientes requisitos:

Si eres trabajadoras dependiente

  • Tener entre 25 y 59 años de edad (59 años con 11 meses).

  • Pertenecer al 40% más vulnerable de la población, según el Registro Social de Hogares (RSH).

  • Acreditar una renta bruta inferior a $6.421.781 durante el año calendario en que perciban el bono.

  • Para 2022, si las trabajadoras reciben el beneficio a través de pagos provisionales mensuales, deben acreditar una remuneración bruta inferior a $535.148 mensuales.

  • Tener al día el pago de sus cotizaciones previsionales y de salud en el período en que se les concede el bono.

  • No trabajar en una institución del Estado o en una empresa que tenga participación pública superior al 50%.

  • No registren solicitudes pendientes como beneficiarias del Subsidio al Empleo Joven.

Si eres trabajadora independiente

  • Tener entre 25 y 59 años de edad (hasta 59 años con 11 meses y 29 días).

  • Pertenecer al 40% más vulnerable de la población, según el Registro Social de Hogares (RSH).

  • Acreditar una renta bruta inferior a $6.421.781 durante el año calendario en que se concede el bono.

  • Acreditar que el pago de sus cotizaciones previsionales y de salud se encuentran al día durante el año calendario en que se concede el bono.

  • Acreditar sus rentas a través del SII en el año calendario en que se solicita el beneficio. 

Si cumples con los requisitos anteriormente detallados, puedes postular los 365 días del año en el sitio web del Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (Sence).

Para hacerlo, solo debes acceder a la plataforma de Sence a través del siguiente link. Allí, deberás ir a "ingresar" e iniciar sesión con tu Clave Única. Luego, seleccionar la opción "trabajadora" y después "postular". Una vez realizada la postulación, sabrás la respuesta de la misma en un plazo de 90 días corridos.

¿Cuáles son los montos que entrega el Bono al Trabajo de la Mujer?

El aporte que entrega este subsidio varía dependiendo del sueldo bruto de la beneficiada, en conjunto a la modalidad de pago que escoja para recibirlo. Además, los montos se calculan en tres tramos. A continuación, te dejamos la tabla con los montos:

En este enlace puedes simular el monto que recibirías. Puedes ingresar con tu Clave Única, Clave Tributaria o Clave Sence.

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