El panorama de los beneficios del Estado sufrirá una importante modificación, la que fue impulsada por el Gobierno del presidente José Antonio Kast.
Con el objetivo de optimizar la entrega de ayudas económicas y fomentar la inserción en el mercado laboral, las autoridades confirmaron la creación del Subsidio Unificado al Empleo, el cual regulará los incentivos económicos para los trabajadores y los empleadores a nivel nacional.
Requisitos del Subsidio Unificado al Empleo
Debido a que la normativa que instaura el Subsidio Unificado al Empleo (SUE) se encuentra recién entrando en vigencia en el Diario Oficial, Sence detalló que los requisitos definitivos aún no están disponibles. No obstante, este informó que su cobertura se ampliará a cuatro grupos prioritarios con baja inserción laboral: jóvenes, mujeres, personas mayores y personas con discapacidad. A su vez, se adelantó que algunas de las condiciones claves para recibir la ayuda serán las siguientes:
- Ser trabajador/a dependiente regido por el Código del Trabajo o trabajador/a independiente con cotizaciones al día.
- Ser trabajador/a dependiente regido por el Código del Trabajo o trabajador/a independiente con cotizaciones al día.
- El primer año el requisito es estar bajo el 40% del Registro Social de Hogares para todas las líneas, excepto personas con discapacidad. Luego de ese año, es un parámetro flexible que puede cambiar para todos los grupos o para algunos de los grupos.
- Tener una renta bruta mensual igual o inferior a 2,25 ingresos mínimos.
- Acreditar al menos 6 meses de desempleo continuo o 8 meses discontinuos en los últimos 18 meses.
- Para empleadores: nueva relación laboral con máximo 3 meses de antigüedad.
- Un subsidio pro-Pyme y pro-inclusión
Monto que entregará el nuevo beneficio del Estado
En cuanto a su monto, el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo informó en su sitio web que “subsidiará a trabajadores/as y empleadores/as, con un monto combinado que puede alcanzar hasta $185.000 mensuales“.
Por otra parte, cabe mencionar que la puesta en marcha de este nuevo beneficio afecta directamente al conocido Bono al Trabajo de la Mujer (BTM). Desde el organismo estatal precisaron que “debido a la entrada en vigencia de la nueva Ley del Subsidio Unificado de Empleo, ya no se reciben nuevas postulaciones al Bono al Trabajo de la Mujer”.
